ÚJ UTAKON A VÁLLALATI SZAKMAI ÖNKÉNTESSÉG – A SIMPACT MODELL ISMERTETÉSE
Bakó Csaba
Absztrakt
A hazai üzleti és civil-nonprofit szektorban jelentős korlátok azonosíthatók a szakmai önkéntesség szélesebb körű elterjedése előtt. A fő problémát abban azonosíthatjuk, hogy a vállalati önkénteseknek még kevés konkrét lehetőségük van szakmai önkéntes programokban való részvételre, illetve ezek csak korlátozottan érik el a célcsoportot, a civil-nonprofit szervezeteket. Mindezekből kiindulva hívta életre a SIMPACT Közhasznú Nonprofit Kft. 2023-ban azt a Likviditástervező programját – az Erste SEEDS program keretében az Erste Stiftung támogatásával –, amelyben szakmai önkéntesek a civil-nonprofit szervezetekkel együttműködve pénzügyi problémákat oldottak meg. A kezdeményezés sikerét mutatja, hogy a harmadik, tematikájában továbbfejlesztett programkörre 2025 tavaszán már több mint 20 cég közel 100 önkéntese és 65 civil szervezet regisztrált. Jelen tanulmányban az elmúlt három év tapasztalatait mutatjuk be a pilot programtól a konkrét program-megvalósításokig, különös tekintettel az alapmodellre és az egyes programkörök témáira, valamint a szakmai önkéntesek és a civil-nonprofit szervezetek számára elérhető előnyökre, továbbá a program innovatív elemeire és társadalmi hatására vonatkozólag. A program kihívásait a pénzügyi fenntarthatóságban és a toborzásban azonosítottuk. A jövőben törekszünk a program továbbfejlesztésére, mind tematikájában és a bevonható érdekelteket – főként szakmai partnereket – illetően, valamint igyekszünk nemzetközi szinten is implementálni az eddig elért eredményeket.
Kulcsszavak: vállalati önkéntesség, szakmai önkéntesség, civil-nonprofit szervezetek, társadalmi hatás, pénzügyi fenntarthatóság